化解不利的办公室风水(办公室风水不好如何化解)
每一个人想让自己的工作一帆风顺,事事称心如意,遇到工作不如意不顺心,烦恼升迁或人际关系的问题的时候,意识到办公室里存在了一些问题,但又不知该如何去应对,其实只要动动手,就可以轻松的制造优质的职场风水,化解不利的办公室风水,下面我们就一起来看看化解不利的办公室风水都有哪些方法吧。
化解不利的办公室风水
大门正对着内部办公室的门,是风水上的冲,气流易直冲而进,容易引起口舌上的人事纠纷,必须在内部隔间时考虑到。
当然更不可一进大门就正对着厕所的门。
老板办公室一定要单独一间,不可采开放式空间,因为公司业务一定有其机密性,不可不加以屏敝,老板及主管的房间倾家荡产间,宜适当或略小而雅,不可大而无当。
一般街边大楼办公室建筑都有骑楼,因此二楼处必有空间是在骑楼上方,在风水学上言,骑楼上方的房间不可当做主管决策办公室,只能供一般职员办公用,因为地板下方的骑楼,是人来人往之地道,气流很乱且杂,气场也常受干扰,因此上层楼不可当做决策场所,另外还有不少小商人,将一楼做商店用,二楼当住宅,此时要注意,二楼的厕所不可以设在一楼的老板办公室、柜台及神位的上方。
通常在一个室内空间中,在分配房间的原则上,应配合“龙边”和“虎边”,也就是将办公室内部,分成左右两边,属龙的半边宜设老板办公室、业务部、财务部,其它部门就设在虎边;每间办公室的门位也要考虑,最好是设在龙边动方,事业才会兴盛发达。
办公室的“财位”对事业发展有锦上添花的效果,也是每一位人士最关心的办公室风水基准,因此风水学的确很讲究财位上的物品效应。就一般而言,财位是在进门的左前方或右前方对角线处,此处必须是很少走动之处,不能是通道,否则财运会守不住。
背后没有靠山
办公室里的勾心斗角,大概是做为白领司空见惯的事,所以这就要求能得到老板的支持,一定要避免后背无靠的格局,这样才能背有靠山。
化解方法:靠背上贴上黄色的硬纸
而如果你恰好是在后背无靠的位置上,又不能换位置的话,那可以在椅子的靠背上贴上黄色的硬纸来化解,或能选张高背椅也可。
办公桌正对着柱子
公司所租的房子有的会有立柱,如果办公桌正对着柱子,最好将办公桌搬离柱子对冲的地方,因为柱子会阻碍运气。
化解方法:绿色植物
但如果是无法移动的办公设备的话,可以在对着拄子的方向上放置绿色植物,这样可以降低冲击。
任务繁多
老板派下来任务一个又一个,你也忙得不得停,桌面上堆着不少文件。
化解方法:收拾桌子
但是不管你如何的繁忙,一定要把你办正桌上最前方的位置要弄得宽阔明亮,文件可以多放在左右的位置,这样就相当于你的明堂宽阔了,也就容易得到老板的赏识,易有晋升机会。
面对洗手间或正对门口
如果你不幸被安排到面对洗手间或正对门口的位置时,那不愉快的气味与人来人往容易导致精神涣散,都算不利于你的风水。
化解方法:富贵竹,节节高,万年青
那你可以在面前那个的位置上放置绿色植物,如富贵竹,节节高,万年青等。
租借的房子风水不好令事业受阻
在外地工作的白领,最痛苦的莫过于租房了,没有固定的家,也难选好风水好又便宜的房子。
化解方法:五帝钱
可以买串五帝钱,搬到哪里就带到哪里,一般可放在大门的进门地毯下,合租的朋友可放在卧室门口,这样能提高运势。
注:五帝钱是指清朝顺治、康熙、雍正、乾隆、嘉庆五个皇帝的铜钱,可挡煞、避邪。
座位在横梁压顶下面
现在房间都框架结构,露出横梁的,如果你不幸被安排在横梁压顶下面,也就是长此以往,会让你在工作上产生压力,受到上司的责难,遭到小人的中伤,颈椎疼痛,运气阻滞。
化解方法:葫芦
可以去买个精致的葫芦放在桌上, 起到化病、收煞气的作用,又能让大家接受。
工作遇到麻烦
对白领女性来说, 当工作遇到阻碍和麻烦时,喷洒清香型香水能带来事业的转机,适当的用香水有助于提高白领女性个人的自信魅力,也能在业务上建立良好的人际关系
化解不利的办公室风水
办公室化煞法
植物化煞法
叶类大型盆栽,如果你的座位前方或旁边刚好有厕所,可在座位和厕所之间,放一些阔一来可吸掉来自厕所的秽气,二来可以挡掉不好的磁场。
屏东挡大门煞气
如果你的座位刚好冲到大门,除非你本身的磁场非常强,可以挡住大门的强力能量流,否则时间一久你的磁一定会被干扰,运势和脑子就跟着不稳了,所以你可以用屏风来帮你挡煞。
台灯化煞法
如果你的座位上方有梁柱的话,可以在梁柱的正下方放一盏台灯,时常让灯泡亮着,可以减少上方来的不良气场。
座位的墙上不的任意挂图
一些比较阴沉或恐怖的图画,不适合挂出来每天看,猛兽或线条激烈的图画也不适合挂出来,因为这歇欧有不良的暗示作用,看久了会影响潜意识的稳定。办公室最好以素面或线条柔和简单的图来布置,最能提高效率。
座位周围不要种藤类植物
室内的植物以阔叶类为主,因为叶子大可以挡煞,(文章出自安康起名网)又可以吸收天地的能量,而叶子小或是会缠绕的线型植物,基本上都属阴,会吸我们的能量,最好不要摆。
声明:本站所有文章资源内容,如无特殊说明或标注,均为采集网络资源。如若本站内容侵犯了原著者的合法权益,可联系本站删除。